{"id":401,"date":"2023-08-15T19:49:12","date_gmt":"2023-08-15T19:49:12","guid":{"rendered":"https:\/\/toolkits.collegesinstitutes.ca\/tools\/govermment-trade-standards\/"},"modified":"2024-08-29T19:00:08","modified_gmt":"2024-08-29T19:00:08","slug":"normes-gouvernementales","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/toolkits.collegesinstitutes.ca\/fr\/connexionapprentis\/ressources\/normes-gouvernementales\/","title":{"rendered":"Normes gouvernementales"},"content":{"rendered":"<div class=\"flex-section\">\n<p>Face au besoin urgent d\u2019un plus grand nombre de travailleurs qualifi\u00e9s, le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral continue d\u2019investir dans des ressources destin\u00e9es aux employeurs et aux apprentis, en soutenant les organisations d\u00e9sireuses d\u2019offrir \u00e0 leurs apprentis des carri\u00e8res s\u00fbres et bien r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"flex-section\">\n<h3>Normes du travail f\u00e9d\u00e9rales<\/h3>\n<p>Le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral \u00e9tablit des normes de travail pour les employeurs et les apprentis. Ces normes visent \u00e0 garantir que les employeurs assurent un traitement s\u00fbr et \u00e9quitable \u00e0 leurs employ\u00e9s.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/normes-travail-federales.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Les normes du travail f\u00e9d\u00e9rales du gouvernement du Canada<\/a> d\u00e9taillent les r\u00e8gles de travail pour les employeurs et les apprentis dans tout le pays.<\/p>\n<div class=\"row\">\n<div class=\"col-12 col-md-6\">\n<strong>Voici quelques-unes des normes f\u00e9d\u00e9rales de base applicables aux employ\u00e9s : <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/normes-travail-federales\/retenues-salariales.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Salaires des employ\u00e9s<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/normes-travail-federales\/conges-jours-feries.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Cong\u00e9s et jours f\u00e9ri\u00e9s<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/normes-travail-federales\/duree.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Heures de travail<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/normes-travail-federales\/stagiaires.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Normes applicables aux stagiaires<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<div class=\"col-12 col-md-6\">\n<strong>Les normes f\u00e9d\u00e9rales applicables aux employeurs sont notamment les suivantes : <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/normes-travail-federales\/obligations-employeurs-stagiaires.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Obligations des employeurs<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/normes-travail-federales\/cessation.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Cessation, mise \u00e0 pied ou cong\u00e9diement<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/emploi-developpement-social\/ministere\/portefeuille\/travail\/programmes\/normes-travail\/conformite-employeurs.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Responsabilit\u00e9s des employeurs<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"flex-section\">\n<h3>Normes d\u2019apprentissage<\/h3>\n<p>Il est important que les normes \u00e9lev\u00e9es des programmes d\u2019apprentissage au Canada soient maintenues. Les employeurs ont besoin d\u2019apprentis comp\u00e9tents et qualifi\u00e9s, et les apprentis doivent acqu\u00e9rir toutes les comp\u00e9tences n\u00e9cessaires pour effectuer leur travail de mani\u00e8re s\u00fbre et efficace.<\/p>\n<p>Le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral fournit des normes et des lignes directrices pour les personnes qui veulent savoir <a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/formation\/soutien-metiers-specialises-apprentis\/devinir-apprenti.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">comment devenir apprenti<\/a>. Le gouvernement fournit \u00e9galement des lignes directrices aux employeurs qui souhaitent <a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/formation\/soutien-metiers-specialises-apprentis\/embaucher-former.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">embaucher et former un apprenti<\/a>.<\/p>\n<p>Certains m\u00e9tiers sont admissibles \u00e0 la certification du <a href=\"https:\/\/www.red-seal.ca\/fra\/w.2lc.4m.2.shtml\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Sceau rouge<\/a>. Cette certification est reconnue dans l\u2019ensemble du Canada et ent\u00e9rine le certificat de qualification professionnelle provincial et territorial. Seuls certains m\u00e9tiers peuvent \u00eatre admissibles \u00e0 la <a href=\"https:\/\/www.red-seal.ca\/fra\/trades\/tr.1d.2s_l.3st.shtml\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">mention Sceau rouge<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"flex-section\">\n<h3>Programmes d\u2019apprentissage provinciaux et territoriaux<\/h3>\n<p>Vous trouverez ci-apr\u00e8s des informations sur les programmes et services d\u2019apprentissage offerts dans votre province.<\/p>\n<ul class=\"column-list-2\">\n<li><a href=\"http:\/\/tradesecrets.alberta.ca\/mytradesecrets\/applying-for-ait-programs-and-services-online\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Alberta<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/portal.skilledtradesbc.ca\/Account\/Login\/Register\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Colombie-Britannique<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.gov.mb.ca\/aesi\/apprenticeship\/apply\/register.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Manitoba<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www2.gnb.ca\/content\/gnb\/fr\/ministeres\/education_postsecondaire_formation_et_travail\/Competences\/content\/ApprentissageEtCertificationProfessionnelle.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Nouveau-Brunswick<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.gov.nl.ca\/atcd\/employers\/financial-supports-programs-and-resources-for-employers\/canadian-apprenticeship-service-cas\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Terre-Neuve-et-Labrador<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.ece.gov.nt.ca\/fr\/services\/le-programme-dapprentissage-et-de-qualification-professionnelle-des-metiers-et-2\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Territoires du Nord-Ouest<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.nsapprenticeship.ca\/register-apprentice\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Nouvelle-\u00c9cosse<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/nni.gov.nu.ca\/fr\/node\/70\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Nunavut<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.skilledtradesontario.ca\/fr\/portail-de-metiers-specialises-ontario\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ontario<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.princeedwardisland.ca\/fr\/information\/main-doeuvre-etudes-superieures-et-population\/apprenticeship-program\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00cele-du-Prince-\u00c9douard<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.ccq.org\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Quebec<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/saskapprenticeship.ca\/forms\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Saskatchewan<\/a><\/li>\n<li><a href=\"http:\/\/www.skillsyukon.com\/home-sections\/students\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Yukon<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<div class=\"flex-section\">\n<h3>Obtenir la certification<\/h3>\n<p>Au Canada, les gens de m\u00e9tier sont tenus d\u2019avoir un Journal de bord-conforme aux normes de formation par apprentissage. Bien qu\u2019il varie d\u2019une province et d\u2019un territoire \u00e0 l\u2019autre, le journal de bord d\u00e9crit les aptitudes, les connaissances et les comp\u00e9tences qu\u2019un apprenti doit acqu\u00e9rir pour achever sa formation et devenir une personne de m\u00e9tier certifi\u00e9e.<\/p>\n<p>Certaines comp\u00e9tences sont consid\u00e9r\u00e9es comme obligatoires tandis que d\u2019autres sont facultatives. Il est essentiel de comprendre quelles sont les comp\u00e9tences obligatoires et celles qui sont facultatives pour achever le programme de formation en apprentissage et obtenir la certification dans le m\u00e9tier souhait\u00e9.<\/p>\n<ul>\n<li>Les <strong>comp\u00e9tences obligatoires<\/strong> d\u00e9signent les aptitudes, les connaissances et les comp\u00e9tences sp\u00e9cifiques qu\u2019un apprenti doit acqu\u00e9rir et d\u00e9montrer pour achever sa formation et obtenir la certification dans son m\u00e9tier.<\/li>\n<li>Par exemple, <a href=\"https:\/\/uk.indeed.com\/career-advice\/career-development\/skills-for-apprenticeships\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">le travail en \u00e9quipe et la motivation personnelle<\/a> ne requi\u00e8rent pas la signature du formateur ou de l\u2019apprenti, mais ces comp\u00e9tences peuvent aider \u00e0 devenir un bon compagnon.<\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ellischart.ca\/fra\/h.4m.2.shtml\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Cette page d\u2019information comparative sur les programmes d\u2019apprentissage<\/a> fournit des informations comparatives sur l\u2019apprentissage et la certification de certains m\u00e9tiers au Canada.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"flex-section\">\n<h3>Normes d\u2019emploi provinciales et territoriales<\/h3>\n<p>La l\u00e9gislation sur les normes d\u2019emploi de chaque province et territoire fournit des lignes directrices sur les droits et obligations des employeurs et des travailleurs. Les lignes directrices couvrent g\u00e9n\u00e9ralement les salaires, les heures de travail maximales, les cong\u00e9s, les heures suppl\u00e9mentaires et les absences.<\/p>\n<h4>Voici des informations sur les normes d\u2019emploi dans votre r\u00e9gion:<\/h4>\n<ul class=\"column-list-2\">\n<li><a href=\"https:\/\/www.alberta.ca\/employment-standards.aspx\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Alberta<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www2.gov.bc.ca\/gov\/content\/employment-business\/employment-standards-advice\/employment-standards\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Colombie-Britannique<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.mb.ca\/labour\/standards\/index.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Manitoba<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www2.gnb.ca\/content\/gnb\/fr\/ministeres\/education_postsecondaire_formation_et_travail\/Personnes\/content\/NormesDemploi.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Nouveau-Brunswick<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.gov.nl.ca\/ecc\/labour\/nonunion\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Terre-Neuve-et-Labrador<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.ece.gov.nt.ca\/fr\/services\/normes-d%E2%80%99emploi\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Territoires du Nord-Ouest<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/novascotia.ca\/lae\/employmentrights\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Nouvelle-\u00c9cosse<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/nu-lsco.ca\/fr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Nunavut<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.ontario.ca\/document\/your-guide-employment-standards-act-0\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Ontario<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.princeedwardisland.ca\/fr\/sujet\/normes-demploi-0\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00cele-du-Prince-\u00c9douard<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.legisquebec.gouv.qc.ca\/fr\/document\/lc\/n-1.1\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Quebec<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.saskatchewan.ca\/business\/employment-standards\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Saskatchewan<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/yukon.ca\/fr\/emploi\/normes-d-emploi\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Yukon<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<div class=\"flex-section\">\n<div class=\"container-accordion\">\n<div class=\"site-accordion\">\n<h3>Foire aux questions<\/h3>\n<div class=\"accordion_section\">\n<h3><span>Comment devenir apprenti? <\/span><\/h3>\n<div>\n<p><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/formation\/soutien-metiers-specialises-apprentis\/devinir-apprenti.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Le gouvernement du Canada explique \u00e9tape par \u00e9tape comment devenir apprenti<\/a>, y compris des ressources sur la fa\u00e7on de trouver un m\u00e9tier, un apprentissage, des possibilit\u00e9s d\u2019emploi, et sur la fa\u00e7on d\u2019obtenir une aide financi\u00e8re et un soutien pendant que vous gagnez un salaire en m\u00eame temps que vous obtenez votre certification.<\/p>\n<\/div>\n<h3><span>Quels sont les secteurs et lieux de travail soumis \u00e0 la r\u00e9glementation f\u00e9d\u00e9rale? <\/span><\/h3>\n<div>\n<p>Le gouvernement du Canada dispose d\u2019une <a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/emplois\/milieu-travail\/milieux-reglementation-federale.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">liste des industries et milieux de travail sous r\u00e9glementation f\u00e9d\u00e9rale<\/a>, tant dans le secteur priv\u00e9 que dans le secteur public.<\/p>\n<\/div>\n<h3><span>Comment puis-je savoir si mon m\u00e9tier est certifi\u00e9 Sceau rouge? <\/span><\/h3>\n<div>\n<p>Les m\u00e9tiers du Sceau rouge sont r\u00e9gis par des r\u00e8glements en vertu des lois provinciales et territoriales sur l\u2019apprentissage. Voici une <a href=\"https:\/\/www.red-seal.ca\/fra\/trades\/tr.1d.2s_l.3st.shtml\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">liste compl\u00e8te des m\u00e9tiers qui r\u00e9pondent aux crit\u00e8res du Sceau rouge<\/a>. Utilisez la ressource pour rechercher votre m\u00e9tier dans la liste alphab\u00e9tique. Une fois dans la page, cherchez le lien qui sp\u00e9cifie la norme professionnelle, ou NPSR.<\/p>\n<\/div>\n<h3><span>Existe-t-il dans ma r\u00e9gion des aides financi\u00e8res pour devenir apprenti?<\/span><\/h3>\n<div>\n<p>Chaque r\u00e9gion offre de multiples incitatifs financiers et possibilit\u00e9s aux personnes int\u00e9ress\u00e9es pour qu\u2019elles poursuivent leur apprentissage. Chaque r\u00e9gion offre un soutien financier, des formations sp\u00e9cifiques et des partenariats avec les employeurs afin de promouvoir et d\u2019offrir des opportunit\u00e9s dans la r\u00e9gion.  Contactez votre minist\u00e8re provincial pour en savoir plus sur les aides dont vous pouvez b\u00e9n\u00e9ficier.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Face au besoin urgent d\u2019un plus grand nombre de travailleurs qualifi\u00e9s, le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral continue d\u2019investir dans des ressources destin\u00e9es aux employeurs et aux apprentis, en soutenant les organisations d\u00e9sireuses d\u2019offrir \u00e0 leurs apprentis des carri\u00e8res s\u00fbres et bien r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es. 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